arch/ive/ief (2000 - 2005)

Wereldvrouwenmars Kempen: Drink een glas op Awa en Mia
by ABVV-Kempen, ACV-Vrouwen Kempen Wednesday, Mar. 09, 2005 at 4:37 PM

“Awa woont ergens in een dorpje in Zuid-Afrika. Zij is elke dag 4 à 5 uur onderweg om water te halen. Dit betekent 32 uren per week. Dé 32-urenweek die velen onder ons zien als de geschikte arbeidstijd om job, gezin en vrije tijd te combineren. Dit heeft tot gevolg dat Awa voortdurend bezig is met de zorg voor haar gezin en het halen van water. Er is geen tijd om zichzelf te ontplooien of om een inkomen te verwerven. Awa heeft ook geen school gelopen. Vanaf haar 12 jaar moest ze mee water dragen.

“Awa woont ergens in een dorpje in Zuid-Afrika. Zij is elke dag 4 à 5 uur onderweg om water te halen. Dit betekent 32 uren per week. Dé 32-urenweek die velen onder ons zien als de geschikte arbeidstijd om job, gezin en vrije tijd te combineren. Dit heeft tot gevolg dat Awa voortdurend bezig is met de zorg voor haar gezin en het halen van water. Er is geen tijd om zichzelf te ontplooien of om een inkomen te verwerven. Awa heeft ook geen school gelopen. Vanaf haar 12 jaar moest ze mee water dragen.
Maar we staan ook stil bij het verhaal van Mia. Zij werkt in een bedrijf in de Kempen. Mia werkt hard, heel hard en is zeer flexibel. Maar haar uurloon ligt wel 30 cent lager dan het uurloon van de mannen in het bedrijf, ook al doet ze hetzelfde werk. Mia werkt 38 uur per week en heeft het moeilijk om haar voltijdse job te combineren met de opvoeding van haar 3 kinderen. Maar als alleenstaande moeder heeft ze geen financiële keuze. Toch droomt ze af en toe van de 32-uren week.”


We vragen ook u om even stil te staan bij het verhaal van Awa en Mia. 10 uur is het tijdstip dat Awa aanschuift aan de waterput en dat Mia 5 minuutjes tijd krijgt om een koffie te drinken en met haar collega’s te babbelen.

Wij willen ook een andere ‘vrouwenwereld’:
onvoorwaardelijk recht op onderwijs voor meisjes en vrouwen wereldwijd
recht op bijscholing en vorming voor elke werkneemster, ongeacht functie en opleiding
recht op waardig werk, leefbaar loon en sociale bescherming wereldwijd
gelijk loon voor gelijk werk en werk van gelijke waarde


Organisatie: ABVV-Kempen, ACV-Vrouwen Kempen, Vormingplus Kempen
i.s.m. Platform Wereldvrouwenmars Kempen

‘Platform Wereldvrouwenmars Kempen’ is een samenwerking tussen:
11.11.11 Geel - ABVV Kempen – ACV-Vrouwen Kempen – Derdewereldraad Westerlo - Digid@k
EVA Turnhout - KAV - KBG – Mondiale Raad Hoogstraten – Vormingplus Kempen
Vrouwenraad Herentals – VIVA-SVV – Welzijnszorg – Wereldsolidariteit, ABVV, ACV-Vrouwen, Vormingplus, Platform