arch/ive/ief (2000 - 2005)

In het jobadvertentieblad Vacature van 24 januari 2004 legt Xavier De Buck – marketing manager Benelux van koerierbedrijf DHL –zijn agenda van de afgelopen week open. Tenminste toch die afspraken en bezigheden die de buitenwereld mag kennen. De Buck is ook één volledige dag beziggeweest met "training van het sales-management in verband met de nieuwe structuur van de DHL-groep". Over die nieuwe structuur is meer te vinden op de website van DHL-moeder Deutsche Post World Net. Ze is onderdeel van het Star-plan van DPWN, gelanceerd in oktober 2002. Het doel van Star is van DPWN de 's werelds eerste "Logistiker" te maken. In dat kader is er sprake van de integratie van DHL, Euro Express en Danzas tot "één aanspreekpunt" namelijk DHL, waarvan de activiteiten in drie centra worden geconcentreerd: Bonn (hoofdkwartier van het concern + " BRIEF und FINANZ "), Brussel (draaischijf Express en Logistiek) en Basel (DHL Danzas Air & Ocean). DHL/DPWN wil met de reorganisatie de groepsresultaten omhoogstuwen: van 467 miljoen € bruto-verdiensten in 2002 naar 1,150 miljard € in 2005. De integratie is begonnen in 2003, leidt dit jaar tot "geïntegreerd aanbod", in 2005 tot een nieuw platform en in 2006 uiteindelijk tot een nieuwe DHL-groep. Dit proces gaat vanzelfsprekend gepaard met reorganisaties. DHL geeft zelf het voorbeeld van Spanje, waar er 8 van de 124 vestigingen dichtgaan. In België is van vakbondskant al aangegeven dat DHL gaat snijden in het transportbedrijf Van Gend & Loos, dat drie jaar op rij verlies maakte. De afdanking in mei 2003 van ABVV-vakbondsafgevaardigde Bert Verhogen – die een zeer strijdbare reputatie heeft – moet volgens vakbondsmensen gezien worden in het licht van de komende reorganisaties. Voor het Star-plan: http://investorrelations.dpwn.de/deutsch/download/reden/2002/ak_10_2002_charts_star_en.pdf Een bedrijfspresentatie van najaar 2003: http://investorrelations.dpwn.de/deutsch/download/reden/2003/cmd_200311_doerken_en.pdf